企业应届生座谈会开场白主持

| 文轩0

企业应届生座谈会开场白主持【篇1】

尊敬的谭园长、黄园长,亲爱的各位同志们:

大家晚上好,非常荣幸能成为今晚的主持人,在这辞旧迎新,万象更新的时刻,红慧星幼儿园送走了紧张忙碌,硕果累累的20__,迎来了团结奋进,开拓创新的20__。今天我们红慧星幼儿园在此召开隆重而热烈的年度总结大会,全体员工欢聚一堂,共度这美好的时刻。接下来我先来给大家介绍一下大会的流程:大会分成六个内容。第一、团年饭;第二、谭园长为我们做20__年总结和年的新规划。第三,表彰环节;第四、感恩环节;第五、游戏环节;第六、主任的年度总结;最后,激情不断、开心不停歇的烧烤环节。首先,我们先吃饱喝饱,团年饭现在开始······

大家都吃饱了吗?现在到了第二环节,有请谭绍辉园长做年度总结和20__年的新规划,掌声有请……

谭园长的讲话太鼓舞人心啦!感谢、感恩!亲爱的伙伴们,一年的工作结束了,我们有收获,有感悟,有成绩,有反思,接下来我们将为这一年来表现优秀的教职工颁奖,这个激动人心的时刻,究竟花落谁家呢?下面有请童童老师公布获奖名单与奖项,掌声有请:

大家的掌声响起来……

感恩环节:

亲爱的老师们,今天是我们红慧星的好日子,在这里,我们有了一个很好的发展平台,有了越来越好的福利待遇,这些都是有赖于红慧星的伙伴们团结在谭园长、黄园长的周围,努力付出、共同创造的一个结果!感恩是中华民族几千年来的传统美德,也是我们我们幼教工作大力推崇的一种精神。让我们用一颗“滴水之恩,涌泉以报”的心,对曾经帮助过和支持过我们的伙伴,表示最诚挚的谢意。让我们每一天都像感恩节一样,去感恩我们身边的领导、同事、亲人、朋友,和我们自己,让我们常怀一颗感恩的心,用感恩的态度去,看这个世界,这个世界将充满感激和爱。那今天就让我们一起打开内心世界,将我们要感谢的人和感谢的事情写下来,不要有所顾忌,大胆的将情感宣泄吧,这个感恩活动将持续十分钟。

让我们对感谢的人一个热情的拥抱吧,告诉她为什么要感谢他,感谢有你,花开花落,我会珍惜,感恩之心永恒。

第一个要感谢的是我们的谭园长,虽然你有让我做不完的事情,但我却非常愿意为了工作而不辞劳苦,如果我是千里马,您将是我的伯乐,谢谢您谭园长,是你的鞭策和信任,才成就了现在的我;第二个,我要感谢的是我的朋友,没有你的鼓励,不会有今天的我,验证了一句话,“朋友多了路好走”。第三个我要感谢的是在座的每一位,是你们的信任和支持,才成就了今天的我,未来,相信我会以最快的速度成长,成我自己想要的样子,最后,我感恩自己,感恩大家。

游戏环节:

1.看谁捡的快(分组玩3次)

2.快乐传递(分组玩1次)

3.气球赛(分组玩1次)

4.移动易拉罐(分组玩1次)

5.抱团取暖(集体玩1次)

6.开心到爆(集体玩1次)

游戏材料:筷子、一次性杯、易拉罐、气球(60个)、打气筒、数字、红色彩带、(阳光、欢笑字)、搞笑箱、面粉

搞笑任务:

夹爆气球、背着伙伴跑一圈、唱一首歌、跳一个舞、我是娘娘(船长)吹乒乓球等。

主任发言环节:

首先,让我们有请教学主任童童老师为我们20__的教学工作做一个回顾······

谢谢童童老师的发言。接下来,我们再请出后勤主任刘飞红主任为20__年后勤工作做一个回顾······

谢谢刘主任的总结和期望,相信在明年,我们一定会紧紧的团结在,谭园长,黄园长以及两位主任的周围,团结协作,共同努力,为了红慧星幼儿园的蓬勃发展,我们明年将继续加油,再创佳绩,大家有信心吗?新年的钟声已经敲响,时光的车轮又留下了一道深深的印痕,在过去的20__年,我们坚定付出,辛勤耕耘,我们一路走来,收获累累,回顾20__年,我们幼儿园在两位领导的关怀和指导下,在全体员工的积极努力下,取得了一个又一个阶段性的成果。

我们来自五湖四,海是红慧星幼儿园把我们变成了一家人,在红慧星幼儿园这个大家庭里,我们携手共进,我们一起奋斗,一起努力,一起欢笑,今晚我们相约在这里享受缘分,带给我们的欢乐,今晚我们相约这里,一起用心来感受我们的真诚,来年我们将以崭新的面貌去迎接我们的工作。

在这憧憬未来的一刻,让我们一起牵手,相互支持,友好合作,携手走向美好的明天,我们将在同一片阳光的滋养下,与红慧星同呼吸,同欢乐,心连心的一起走向美好的未来!

企业应届生座谈会开场白主持【篇2】

亲爱的各位百助的同仁:

大家下午好!(掌声)

新年的钟声即将敲响,今天我们欢聚在格林豪泰酒店,召开年终总结暨表彰大会。

本次大会的议程是这样安排的:

一、四大部门做20__年年终述职报告再由总经理徐炜做20__年度总结报告,包括四个方面的内容:

1)回顾年业绩指标完成情况

2)点评公司各部门工作完成情况

3)宣布公司3-5发展战略、以及20__年目标与管理重点事项

最后我们荣幸地邀请到管理顾问张国量老师讲话。

接下来中场休息15分钟由王俊、王红主持20__年度优秀员工颁奖典礼。

二、下面我们有请销售臧真理经理做年终总结报告。掌声欢迎!

20分钟后,稍做点评(比如年销售部总体上做得很不错,销售额完成了95%,回款达到98.5%,又有三个新人的加入,团队士气也很高昂,谢谢臧经理的发言)

接下来我们有请制造部杨巍主管做年终总结报告。掌声欢迎!

(徐炜总经理报告大约1小时)

徐炜总经理从战略的高度,全面、清晰地回顾了20__年工作中的成绩和差距,充分肯定了各部门、全体员工所做的努力,对公司接下来的3年做战略部署,并且清晰地对20__年的战略目标进行了规划,20__年,在徐炜总经理的领导下,我们全体员工团结一致,共同努力,一定能够胜利完成公司的目标。

下面我们休息15分钟。优秀员工颁奖典礼即将开始。

致新年祝福语20__年年终总结大会圆满结束,非常感谢大家的参与,最后祝愿大家身体健康,新年快乐,家庭幸福美满,事业有成,与公司共同成长。祝愿我们集团基业长青、百年辉煌。谢谢大家!

企业应届生座谈会开场白主持【篇3】

同事们:

大家下午好!

在这里我首先祝福大家羊年大吉大利,万事如意,身体健康,合家欢乐!

我们伴随着元旦的脚步,轻盈自信的踏入20__羊年。新年新气象,新年新梦想,促使我们今天一起在这里,召开年度工作总结大会。20__年我们用“仁、义、礼、智、信”来管理工作;用“恭、宽、信、敏、惠”来拓展工作;用“酸、甜、苦、辣、咸”来调味工作;用“红、黄、青、蓝、紫”来丰富工作。

回首20__,我们既有收获也有得失。有句孔子经典名宴:温故而知新。那么接下来就由__X带着我们,一起来回顾过去的365天,展望20__年。

掌声有请__X上台……

同事们:从刚才__X长达8页的总结报告里,不难看出,这里面既有对我们过去工作的肯定,也有对我们今后工作的期望与鞭策。刚才__X带着我们回顾了过去一年的成与败,那么我们现在回顾一下刚才__X的总结报告,供大家回去后开会学习、传达布置作参考:

其中一个方面讲:20__年要以顾客满意为服务宗旨,以弘扬儒家文化,体现儒家思想,展现__X的文化主题为己任,打造名副其实的“中华餐饮名店”、“国家特级餐厅”。提到服务,顾名思义,通俗的理解,就是让顾客高兴而来,满意而去。所以,无论你身在哪个部门,身在那个岗位,都要用心的为顾客提供直接或间接的服务,我们所有的工作百变不离其中,汇成一句话:“服务是根本,服务是我们生存的基础”;说道儒家文化,大家都知道我们__X区别于其他社会餐饮,我们最独特的地方就是儒家文化,刚才说“服务是根本,服务是我们生存的基础”,现在说“儒家文化是我们__X的灵魂,是我们发展的根本。”如果这样理解,相信大家就应该能深刻体会到儒家文化对于我们有多么重要了。大家细想一下,我们身为__X人在__X工作是非常光荣的,因为我们对社会是有贡献的,往大的方面讲,我们在传承儒家思想的同时也在有形无形的推动着国家几千年儒家文化的发展,推动着社会的进步;往小了讲,我们学习儒家文化,传承儒家思想,不但推动着__X品牌的发展也在陶冶着自己,丰富着自己,我们自身也在与企业共同发展和成长。

而且,在中央未来十二五规划里,其中有一项是“推动文化大发展大繁荣,提升国家文化软实力”。国家要打造文化,要有我们自己的文化与信仰。那么,这个文化就是现在比较火热的儒学,这些也恰恰与我们企业的文化相吻合。所以__X作为儒家文化主题餐厅也肯定会在这样大环境的影响下顺势而为,繁荣发展。所以,相信我们,有能力做好,在20__年做的更好。

另外一个方面,__X今年管理工作的主导思想是量化管理和标准化管理。它具体通过几个方面来实现:

1、两个管理:计划管理和指标化管理。计划管理就是把所有工作有计划的进行实施,不能想到什么做什么,哪痛医哪,我们要有计划性的开展工作,要重点提高工作执行力、工作效率,并且还要保障质量。指标化管理就是把所有能数据化的一律用数据说话,常言道“事实胜于雄辩”。

2、两个机制:激励机制和考核机制。前面有了计划性和指标性的管理了,那么我们就会跟进性的出台相关激励和考核措施,也就说以后的工作是凭能力说话了。

3、两个队伍:管理队伍和员工队伍。今后要重点加强我们的两个队伍的建设,通过不同的形式提升我团队的凝聚力,团队的合作力以及个人的含金量,以迎合企业后续的快速发展。

4、两个质量:服务质量和出品质量。这两个质量对于我们来讲尤为重要,它相当于我们__X两条腿,在企业后续快速的发展中,不允许任何一条腿出现腿软的现象。那么如何保障不出现腿软的现象?这是一个任重而道远的问题,值得我们所有__X人去思考。这个问号今天就留给大家来自己解答吧。

5、两个重点:市场营销和成本核算、节能降耗。市场营销往大了说,是市场分析,市场拓展。徃小了讲,要求一线人员加强销售意识,提升公关能力,注意点菜质量。成本核算和节能降耗就是要求我们开源节流,合理控制物耗,也就是说不但要会打江山还要会守江山,会勤俭持家。

6、四项任务:员工培训、安全卫生、员工生活、组织纪律。这四项任务是我们完成所有工作的保障,是所有业绩产生的基础。

以上是我们20__年各项管理工作几个核心点,希望各部门各岗位紧密团结在一起,紧紧把会议精神扎扎实实的学习好、领会好、贯彻好、落实好。

过去一年,所历经的风风雨雨我们将永远铭刻在心,新的征程,新的开始,新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们。让我们以新的眼光审视现在,以新的目标定位未来,以新的思想谋划工作。在解放思想中更新观念,在更新观念中创新发展,在创新发展中提升质量和效益。我们坚信:我们的未来必将充满阳光,我们的企业必将更加灿烂辉煌!

20__年度工作总结大会各项会议议程到此结束,散会!

企业应届生座谈会开场白主持【篇4】

尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家晚上好!

光阴似箭,岁月如梭,转眼间,开学已经半个学期了。今天,我们在这里隆重集会,召开初中部全体师生大会,这既是一次总结大会,更是一次加油大会!首先,让我们对莅临会场的各位领导表示热烈的欢迎!他们是侯校长、于主任、张主任,对呕心沥血的全体老师表示衷心的感谢!

阵阵掌声道出了初中部全体师生的心愿,快速崛起的__学校需要我们积极地努力,我们的努力必将为枫叶实现新的跨越注入新的生机、新的活力、新的希望!

现在,我宣布:__学校初中部第一学期期中总结表彰大会现在开始!

(一)、大会进行第一项,请全体起立,唱校歌(脱帽)。

(二)、大会进行第二项,让我们用热烈的掌声请初中部主任__讲话。总结表彰大会主持词总结:初中部的发展,学生的健康成长,教育教学成绩的提高,都离不开领头雁。于主任热情洋溢的讲话,让我们欣喜,让我们振奋。同学们,让我们认真学习和落实于主任的讲话精神,拿出你“我行,我一定能行”的信心。拿出你“吹尽黄沙始到金”的毅力,拿出你“直挂云帆济沧海”的勇气,从现在开始,努力在今朝。以辛勤的汗水去描绘人生最美的彩虹!

(三)、大会进行第三项,请多才多艺__老师宣读被表彰同学名单。请被表彰同学上台领奖。

(四)、大会进行第四项,学生代表发言。

先请七年级总分第一名,七年四班单科五科第一名、七年级单科三科第一名的__同学上台发言(大家欢迎!)

有请八年级总分第一名,八年三班单科五科第一名、八年级单科四科第一名的__同学发言。(大家欢迎!)

有请初中部学生会主席,九年级总分第二名,九年三班单科三科第一名、九年级语文第一名的__同学发言。(大家欢迎!)

总结:大浪淘沙,方显真金本色;暴雨洗礼,更显青松巍峨。同学的发言,激情四射,倍显青春活力,为我们迈步新征程,坚定了信心。我坚信,接下来的初中岁月,同学们定会奋力拼搏,一路风雨,一路豪情。明天的辉煌定将属于你们!同学们,加油!加油!

(五)、大会进行第五项,让我们用热烈的掌声有请优秀教师、教学能手刘师发言。

总结:谢谢——杨老师慷慨激昂的讲话。同学们,我们永远都不能忘记,在漫长的学习生活中,是老师与我们风雨同舟,朝夕相处,是老师的谆谆教诲和默默无闻的耕耘,才使我们拥有了今天成长的快乐!他们付出的是汗水,是心血、是智慧;他们逝去的是容颜,是青春。没有老师的付出,就不可能有我们今天的成绩。谢谢老师们!你们辛苦了!(让我们以最热烈的掌声对各位辛勤工作的老师表示真诚的感谢!

(六)、大会进行第六项,有请教务处德育干事有骆驼精神之称的__老师发言。刚刚廖老师提出的具体要求,如果我们能做得更好,那就更优秀了!同学们说是不是啊!

(七)、大会进行第七项,让我们以热烈的掌声欢迎校长__先生作重要讲话。

总结:老师们、同学们,一支优秀的团队,需要拥有众多的优秀队员,更需要一位英明、果敢的领导人。只有深思熟虑、眼光高远,才能运筹帷幄,决胜千里!刚才——校长为我们初中部全体师生提出了新的期望,对同学们的学习生活提出了更高的要求,为我们新学期的工作和学习指明了方向。希望全体师生认真领会,不断反思,明确目标,采取更有效的措施,用智慧和汗水去实现自己的理想,为人生添彩,为枫叶争光!校领导对初中部教育教学工作给予了充分的肯定,并寄予了厚望。让我们再次以热烈的掌声对侯校长表示衷心的感谢!

老师们,同学们,“东隅已逝,桑榆非晚!”我坚信,只要我们坚定信心,确定目标,脚踏实地,全力以赴,在枫叶这块教育的沃土上汲取成长的营养,那么,枫叶成林,指日可待。最后,祝愿同学们学习进步,梦想成真!祝愿各位领导和全体师生身体健康,天天快乐!谢谢大家!

(八)、大会进行第八项,我宣布:今天的大会到此结束,请领导和老师先行,各班级听我指挥,有序退场。

企业应届生座谈会开场白主持【篇5】

各位领导、同志们:

今天我们隆重集会,召开大连金沃集团20__年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是:由集团总裁张总做20__年度工作总结及20__年工作安排报告以及对评出的20__年度优秀员工进行表彰。

参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱,总经理兰庆波,总经理王力,集团顾问许同福,参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表,共40人。在这里,向集团公司领导在百忙之中亲临大会,首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

一、大会进行第一项:请集团张明柱总裁做20__年度工作总结及20__年工作安排报告。

让我们再次用掌声向张总表示感谢。20__年是我们金沃集团不同寻常的一年,我们坚信,20__年在以张总为核心的领导班子的带领下,我们将以求新务实的工作作风,重生产,抓效益,(来自)再上一个新的台阶,真正做到沃土生金。

二、大会进行第二项:请行政总监刘伟光宣布20__年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。

三、大会进行第三项:请优秀员工代表张浩发言。

我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。

四、大会进行第四项:由日鑫厂员工代表王霞发言。

20__年我们对日鑫加工厂进行了全面的改造,相信在新的一年,随着管理水平的不断提高,经营范围的不断扩展,加之科研创新能力的'不断增强,日鑫加工厂的发展会越来越好!

大会进行第五项:请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。

可以说庄河基地是我们金沃集团的主要支柱,我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上,从政府到地方也非常重视,所以我们没有理由不把园区建设好,没有理由不把加工厂管理好,20__年,庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。

瑞气呈祥舒万物,同心同德开新局。我们坚信,金沃集团经过人才优化,管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天!好,会议到此结束!

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