国家干部纪律作风建设心得体会

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纪律,指为维护集体利益并保证工作进行而要求成员必须遵守的规章、条文。纪律作为一种人们的行为规则,是伴随着人类社会的产生而产生,伴随着人类社会的发展而发展的,因此具有历史性的特点。下面是小编带来的有关国家干部纪律作风建设心得体会,希望大家喜欢。

国家干部纪律作风建设心得体会1

入推进作风建设,提高政府执行力,是加快经济发展方式转变的必然要求和重要途径。“三分战略,七分执行”,执行力是目标和结果中间最重要的一环,加快经济发展方式转变的各项决策部署能否在基层落地生根,开花结果,关键在于“执行”,而其中干部是决定因素,作风是关键环节,这就要求我们必须要把作风建设摆在更加突出的位置,进一步治慵治懒、提能增效、狠抓落实,全面提升干部队伍加快转变经济发展方式的执行力,为确保打赢这场攻坚战、持久战提供坚强保障。

第一,以转变思想作风为根本,在“要转”上下功夫。思想是行动的先导。加快经济发展方式转变,不仅是经济领域的一场重大变革,更是思想领域的一场深刻变革,首先必须要“转思想”,才能有坚定的执行意识和坚决的执行态度,实现真正意义上根本性地转变。关键要强化“三个意识”:强化政治意识,解决“不执行”的思想问题。少数地方因为“转方式”涉及利益链条和利益格局而“不愿转”,就搞“上有政策,下有对策”,阳奉阴违,绕道而行,使各项政策措施无法落地,对此必须要强化政治意识,树立大局观念,增强改革勇气,确保令行禁止,切实增强“转方式”的自觉性和坚定性;强化责任意识,解决“弱执行”的思想问题。部分地方出于“转方式”中可能出现的诸多问题和现实阻力而“不敢转”,就“断章取义,各取所需”,避重就轻,疲软拖沓,使矛盾和问题不断积累,对此必须要强化责任意识,增强破难能力,遇事不回避、逢难敢突破,积极妥善解决“转方式”中遇到的困难和问题;强化求实意识,解决“假执行”的思想问题。一些干部由于慵懒、侥幸、等待观望心理作祟而“不想转”,就“雷声大、雨点小”,得过且过,敷衍了事,热衷于表面文章,做一天和尚撞一天钟,对此必须要强化求实意识,紧盯目标,真抓实干,不折不扣地贯彻执行党中央、省市委的决策部署,推动各项工作持续深入。

第二,以转变学习作风为基础,在“会转”上下功夫。工欲善其事,必先利其器。光有思想认识上的“要转”不行,还必须靠知识本领上的“会转”,才能不断强化执行能力和水平,这样“转方式”才能加快推进、取得成效。我认为,关键是要树立“三个理念”,从根本上解决“不会转”的问题。一要树立创新发展理念,革“旧”鼎“新”。紧紧把握世界科技革命和产业革命的大趋势,通过体制、机制和管理创新,建立健全以市场为导向,以企业为主体,政、产、学、研、金相结合的新型科技创新体系,大力提高区域自主创新能力,加快经济发展由“资源依赖型”向“创新驱动型”转变。二要树立协调发展理念,求“好”争“快”。扎实推进经济结构和产业结构调整,努力实现速度质量效益相协调,消费投资出口相协调,提高经济发展的整体素质;加快社会事业建设,着力保障和改善民生,统筹经济社会发展;加大统筹城乡发展力度,着力夯实农业农村基础,大力推进城乡一体化。三要树立持续发展理念,谋“近”顾“远”。扎实推进生态文明建设,大力发展绿色经济、循环经济和低碳经济,加大节能减排和污染防治力度,促进人与自然的和谐,推动整个社会走上生产发展、生活富裕、生态良好的可持续发展道路。

第三,以转变工作作风为关键,在“快转”上下功夫。加快经济发展方式转变,既要坚持不懈打持久战,又要主动有为打攻坚战,必须要以过硬的工作作风来支撑、推进和落实。为什么一些地方在加快“转方式”上成效不明显?究其原因,往往不是发展思路和体制机制问题,而是在干部工作作风不实、底子不清,情况不明,方法不多,直接削弱了加快转变经济发展方式执行的速度和成效。我们要强化治懒治慵治散,促进勤政优政廉政,在执行上比精神,在执行上见高低,在执行上看水平,推动“转方式”各项工作高效率推进、快节奏落实。必须“主动走下去”察实情。大力推行一线工作法,杜绝以会议落实会议、文件落实文件的不良风气,怀着感情深入群众,带着责任走进基层,健全完善服务基层、服务群众的长效机制,真心诚意为群众办实事解难事做好事,不做“晃悠干部”、“官僚大使”,不断激发蕴藏在群众中“转方式”的巨大能量。必须“真心沉下去”动真格。对加快经济发展方式转变的重点领域、关键环节和突出矛盾要敢于负责、敢于较真、敢于碰硬,要有“燕子垒窝”的恒劲、“蚂蚁啃骨头”的韧劲和“老牛爬坡”的拼劲,做到不解决问题不撒手,不达到目的不罢休,以难点突破来提高“转方式”的整体执行效果。必须“全身扑下去”抓落实。大力倡导“定必干、干必成、成必优”的良好作风,进一步建立健全责任制,分解细化目标任务,强化执行体系建设,加强督促检查和行政问责,一个步骤一个步骤地扎实推进,一个问题一个问题地彻底解决,推动各项加快转变经济发展方式工作取得新成效。

国家干部纪律作风建设心得体会2

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。

要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,上班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握工作部署,把思想和行动进一步统一到实际工作中,这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为质监工作作出更大的贡献。

国家干部纪律作风建设心得体会3

“作风建设永远在路上,永远没有休止符,必须抓常、抓细、抓长,持续努力、久久为功。”习近平总书记这一重要论述,充分表明了我们党对作风问题一抓到底的坚定决心,彰显了我们党对作风问题紧盯不放的鲜明态度,也为持久深入改进作风提出了明确要求。学院一直把纪律作风整顿作为重点工作来抓,大力强化学员的军人意识、纪律意识。在纪律作风整顿活动期间,我收获了一些心得体会。

1、维护“高压线”。着力加强思想教育,在解决思想根源上下功夫、求长效。历史和现实的经验告诉我们,抓作风建设这根弦不能松,这根高压线不能停电,松一松就会出问题,停一停就会出事故。作风问题久治不愈的症结就而在于它的反复性、顽固性,还具有繁殖性,常常按下葫芦浮起瓢,旧问题没有解决好,新问题就出现了。整顿活动开展到现在,一些学员产生了“松一口气”的懈怠心理、“再等一等”的观望心态,有的甚至还想回到以前的生活方式。这些思想认识如果不能得到及时纠正,取得突破的重点领域可能难以向前推进,一些已经扼杀的歪风邪气可能会死灰复燃,影响纪律作风整顿活动的整体效果。作风整顿越是到深处,越是较劲的时候,越是需要加强思想教育的时候。身为学员,我们要通过学习理论、观看警示教育记录片、交流心得体会等形式,坚定作风整顿信念,维护好纪律作风的“高压线”,使自己的思想时刻保持警惕、不放松,时刻与学院党委关于作风整顿的要求保持一致,时刻做到严以律己。

2、找准“突破口”。着力加强执行力建设,在解决突出问题上下大功夫、求实效。加强作风建设,必须立足于执行力建设,切实解决执行意识偏弱、执行效果偏差的问题,不断提升部队纪律作风水平。读甲午战争史,有句日本人描述清政府的话:盖清国之积习,往往有可行之法,而绝无行法之人;有绝妙之言,而无践言之事。这句话对我们今天的作风整顿活动依旧有许多警示,倘若没有强大的执行力,只是追求怎么宣传好看,怎么报道好听,以口号代替落实,以方案代替实干,以会议代替行动,再好的政策也难以落实到底,再美的蓝图也难以变成现实。纪律作风整顿活动开始至今,学院的各项建设有了明显的进步,人员整体素质有了明显提高。在以往的整顿活动中,整顿的对象全部都是学员,广大干部扮演着“指挥者”的角色,不参于整顿,以至于部分学员反映:“难道机关跟教员就不存在应该整顿的方面吗?”。学员有所反映,学院就有反应。针对广大学员提出的问题,在此次作风整顿活动中,学院党委特别强调机关干部和广大教员要率先垂范,以身作则,为广大学员做好表率。广大队干部和教员利用课余时间,参与队列训练成为本次整顿活动的一大亮点,这不仅提升了队干部和教员的队列素养,得到了学员的一致认可和广泛好评,也反应了学院党委克服一切问题,顶住所有压力,抓作风养成的决心,凝神聚力,上下团结切实使纪律作风跟上学院建设世界一流警官大学的步伐。

3、筑牢“防火墙”。着力加强制度建设,在完善机制体制上下功夫,求长效。要以纪律作风整顿活动为契机,把好建章立制关,充分发挥制度的根本性、全局性和长期优势性。作风问题是在时刻发展中的,因此我们也必须在发展中予以解决,而关键之所在就是要建章立制,使科学的措施,完善的制度,持久发力,不断约束作风养成,破坏不良风气生长土壤。一是克服随意性,力求科学严谨无漏洞。要把制度建设定位于学院切身要求的基础上,定位于取得广大学员共识的层面上,从严密处入手,从细微处考虑,减少“漏洞”。同时要根据形势变化,不断完善各项规章制度,既要关注决策的制定,更要监督执行;既要有原则性要求,更要有实施办法指导,使每一项制度经得起时间和实践的考验。二是克服特殊性,力求作风养成面前人人平等。要以此次机关干部和教员与学员共同参加训练,参加作风整顿为起点,坚持一视同仁,平等对待,不高特殊照顾,树正气,压邪气,使规章制度成为约束所有人员的高压线,坚决维护规章制度的性和公信力。三是克服被动性,力求主动预防不脱节。要防止作风问题不反弹,就必须有“为之于未有,治之于未乱”的前瞻意识、问题意识和前馈控制思维,将从严管理作风的关口前移,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,绝不姑息迁就,绝不拖延成疾。

作风建设不仅仅关乎我们每名学员的内在养成、外在形象,更关乎学院建设世界一流警官大学的战略,关乎党在新形势下确定的强军目标的实现,更关乎“中国梦”的实现。我们要站在理论的高度、现实的深度,严格要求,严格落实,注重成效,打好纪律作风整顿这关键性的一仗。

国家干部纪律作风建设心得体会4

近期,办公室组织全体人员再次重温了省公司领导在干部队伍作风建设启动会上的讲话精神,思考良久、感触颇深。为何在公司“两会”刚刚结束不久,各项工作开篇布局的关键时刻召开如此重要的作风建设会议?讲话中指出的六个方面突出问题,自身是否存在“软、躲、乱、浮”的现象?面对公司提出开创高质量发展新局面的目标要求,作为“四最一中枢”的办公室一员,如何守正创新、担当作为,保障公司党委各项决策部署得到坚决贯彻落实?结合自己工作生活经历和任务分工,从以下三个方面谈谈个人体会。

坚定理想信念,提高政治站位,不断强化思想作风

党委办公室,党字当头,职责和定位决定了首先是政治机关,首要是政治意识,首责是政治责任,必须把讲政治摆在第一位,把对党忠诚作为必须坚守的生命线和基本点。一要理想信念坚定、政治品格过硬。作为一名经过部队多年培养教育的老党员,作为近距离服务于党委的办公室一员,要时刻提醒自己不同于一般人员的“特殊身份”,要始终坚定理想信念,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。用自己踏踏实实的工作深入践行“六个必须”和“四个干事”,把讲政治体现在工作的方方面面,变成思想自觉、思维观念、个人要求。二要讲规矩、守纪律。身处办公室,每个人的一言一行、一点一滴都代表着公司形象,要时刻注意自己的言行举止,切实增强政治敏锐性,始终严守党章党规党纪,遵守党的纪律。有的话,别人能讲,我们就不能说;有些事,别人能干,我们就不能做,要做到有所为有所不为。强化按章办事的意识,坚持把复杂的事情简单化、把简单的事情标准化,努力做到一言一行有纪律,一字一句有规矩。三要树标杆、当排头。党委办公室部门必须要有永争第一、当排头的思维意识和行动自觉,对党委的各项决策部署要全面准确理解,不折不扣带头抓贯彻落实,确保政令畅通、令行禁止。

加强学习教育,提升综合素质,不断改进学习作风

不会学习、不善学习,终将被时代淘汰。活到老、学到老,学习是人生的永恒课题,应当在常学常新中加强理论修养,在知行合一中担当作为。一要学好理论。习近平总书记指出,在学习理论上,要舍得花精力、全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学。以“两学一做”学习教育为载体,发扬钉“钉子”精神,用爱学习、会学习的劲头激励鞭策自己,合理利用自身业余时间,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高工作能力。二要学精业务。机关人员被称之为专责,我对其的理解是“专业、专注”,作为管理人员要有区别于非管理人员的理论知识储备,要站在公司整体的角度思考问题、推动工作落实,首先自己要业务精通,不能以其昏昏使人昭昭,更不能自以为是、瞎指挥。要按照“干什么,学什么”“缺什么,补什么”的原则,补强补齐知识短板,沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,使专业素养和工作能力跟上时代节拍,努力成为做好工作的行家里手,干一行、爱一行、精一行。三要学好工作方法。马克思说过:“只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段”。办公室是一个集体,一项工作往往需要几个人齐心协力来完成,办公室虽然有分工,但时刻都要有补位配合意识,要有强烈的集体荣誉感。有的同事工作一时忙不开或者出差不在,要主动承担责任和工作,工作不能出现空缺或断档。不懂的事情要多向同事、有经验的人请教,善于从先进做法、成功经验中学习总结提高,不断提升办文、办会、办事水平。

做到知行合一,提升服务水平,不断改进工作作风

公司“两会”提出奋力开创高质量发展新局面具体目标,核心在于高质量和新局面上,这就要求我们以强烈的事业心、高度的责任感和极端负责的工作态度,自觉把自身工作放到全局工作目标中去定位、谋划和推进落实。一要做到知行合一。想到、得到中间还有一个做到,一千个想法不及一个实实在在的行动,很多事情道理大家都知道,关键在于落实,做到知行合一,只有用做到把想到和得到连接起来,主动就工作中遇到的困难和问题想对策加以解决。既要有想干事的思想意识和敢干事的勇气,更要有能干事的本事和干成事的方法,这就需要在工作和学习当中不断的提升自己,坚持学中干、干中学,做到知行合一,逐步提升。二要紧盯目标任务,提升服务党委水平。办公室是保障党委决策落实的前哨,公司工作千头万绪,安排部署涉及方方面面,要发挥好运转中枢职能作用和优势,对照目标任务主动找对策、想办法、抓落实。对于分管业务,纵向上,主动加强向省公司和市委市政府对口部门的沟通联系,争取尽可能多的工作指导和支持。横向上,围绕公司重点工作任务和指标,按照职能归属对任务进行细化分解,压紧压实各级工作责任。同时,一方面要增强办公室工作权威性。对于推动工作,要率先垂范,想在前、干在前,用自己扎实细致的工作赢得别人的认可和肯定。对于一些推诿扯皮、工作任务落实不下去的要敢于较真,坚决把党委的各项决策部署贯彻落实下去。三要紧贴基层实际,提升工作服务水平。公司领导在大会上讲过:“做人要大气,格局气度要大;做人要正气,心要正直;做人要接地气,要深入群众”。办公室既是贯彻执行公司党委决策部署的“推进器”,也是服务公司基层的“大后方”,工作中无论是行文还是办事都要紧密结合基层实际情况“接地气”,必须树立一切从工作需要出发的理念,强化前一环节为后一环节服务、上一层级为下一层级服务、机关为基层服务的意识。基层人员上来办事情要端上热水、迎上笑脸,能一次解决的一次办好,不能一次解决的沟通好、答复好。用专业、扎实、细致的工作为基层搞好服务,架起党委连接基层的连心桥。

讲政治 求务实 敢担当

国家干部纪律作风建设心得体会5

20_年12月初,我所组织民警集中开展“转变作风司法为民”的整顿活动,学习四项专题教育,我深感肩上之责任重大,同时也告诫自己,不得不重新审视自己的工作作风、工作态度和工作方法,作为一名人民警察,应认真贯彻十八大五中全会的精神,严格遵守《三项规定》《五条禁令》等相关的规定。下面我将本次活动后的心得体会谈及如下:

一、加强业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务的宗旨观念,使自己的一言一行都体现出人民警察的形象。

二、适应工作需求,用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,在今后的工作中,以学习为载体,不断创新工作思路和方式方法,以适应工作的需求。

三、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

四、廉洁奉公,从严律己,牢固树立为人民服务的观念,淡薄名利,克己奉公。工作上要高要求,并自觉执行有关规定,树立廉洁勤政的警察形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

通过此次学习和思考,深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性,并体会到应该切实加强自身学习,丰富政治思想与公安专业知识,养成良好的学习、工作及生活作风,用心做事,结合工作实际特点,依法行政,清正廉洁,准确把握正确定位,敢于正视问题解决矛盾,紧密联系群众,坚持为民服务,重实干,戒空谈,克服不良表现,扎扎实实做好每项工作,全心全意为辖区营造祥和治安环境,提高人民群众安全感和满意度,服务于民,为民排难解忧,化解矛盾,保一方平安,维护社会稳定,秉公执法,不徇私情,公正执法,增强执法的透明度和公信度。

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